戳清清楚楚，每一份文件都是在我在職期間創(chuàng)建和修改的。
更重要的是，這些技術(shù)方案，早在兩年前我就公開發(fā)布在社區(qū)里了。
全網(wǎng)**，時間戳不可篡改。
文章最后，我寫了一段話：
“我的每一行代碼，每一個方案，都是我自己寫的?！?br>“你可以質(zhì)疑我的人品，但不能質(zhì)疑我的專業(yè)。”
“因為專業(yè)，有跡可循?！?br>文章發(fā)出后兩個小時，轉(zhuǎn)發(fā)過萬，閱讀量破百萬。
評論區(qū)風向徹底反轉(zhuǎn)。
“原來早就在社區(qū)發(fā)過了，這也叫竊?。俊?br>“前公司臉疼不疼？”
“周姐**，這才是技術(shù)人的底氣。”
更戲劇性的是，有網(wǎng)友扒出，前公司最近上線的幾個產(chǎn)品，都用了我的開源代碼。
而那些代碼，我特意注明了開源協(xié)議：商用需授權(quán)。
也就是說，前公司不僅沒告倒我，反而自己侵權(quán)了。
第二天，前公司大老板親自打電話來道歉，請求我撤銷侵權(quán)投訴。
我問他：“陳總監(jiān)呢？”
電話那頭沉默了幾秒：“已經(jīng)被開除了?！?br>“還有呢？”
“年終獎的事，我們會補發(fā)，雙倍?！?br>我笑了：“不用了，我已經(jīng)不在乎那點錢了?！?br>“我只是想讓你們知道，有些東西，不是你們想拿就能拿的?！?br>掛了電話，我靠在椅背上，長長地舒了一口氣。
窗外陽光正好，新的一天，才剛剛開始。
10
三個月后，前公司倒閉了。
不是因為我，而是因為他們自己。
失去了核心技術(shù)團隊，產(chǎn)品迭代停滯，用戶大量流失。
加上競標失敗，資金鏈斷裂，最終破產(chǎn)清算。
大老板給我打電話，問我要不要回去。
“公司雖然倒了，但我可以重新注冊一個，你來做CTO?！?br>我說：“不了，我現(xiàn)在挺好的。”
“那能不能……”
“不能。”我打斷他，“我不會再為不尊重技術(shù)的人工作?！?br>掛了電話，我打開郵箱，看到一封新郵件。
是陳總監(jiān)發(fā)來的。
“周穎，對不起。當初扣你年終獎，不是因為公司規(guī)定，是因為大老板說今年效益不好，讓我找個人背鍋。我選了你，因為你是最不可能反抗的那個。我錯了?！?br>我盯著屏幕看了很久，最終沒有回復。
原諒與否，已經(jīng)不重要了